Análisis del comportamiento de 3 blogs

El pasado 12 de abril, publicaba en mi blog un post en el que presentaba los tres blogs profesionales a los que iba a realizar el seguimiento y el por qué de mi elección, que se basaba en la trayectoria profesional de la autora en el caso de Nieves González y en la actualidad de sus noticias en oposiciones, temarios, novedades en el sector en el caso de Recbib e Inqnable, que teniendo en cuenta que Recbib está llevado por Julián Marquina, también es de destacar su trayectoria profesional. En los tres casos incluí en mi blog un feed RSS de seguimiento a estos tres blogs.

1º "Bibliotecarios web 2.0" de Nieves González

Nieves González es Bibliotecaria de la Universidad de Sevilla y profesora de la Universidad Pablo de Olavide de Sevilla (se puede ver su currículum completo en el siguiente enlace). Su  trayectoria profesional es impresionante y su implicación en el mundo de las nuevas tecnologías aplicadas a servicios bibliotecarios también, por hacer un resumen, mantiene personalmente los siguientes sitios:

• Twitter de la Sección de Apoyo a docencia de la BUS Alfinbus
• Twitter de la asignatura TIC para Humanidades (UPO) TicHuma
• Picassa nievesglez
• FriendFeed nievesglez
• FourSquare

Es miembro de miembro de los siguientes grupos en las redes sociales:

·         Information Literacy in Second Life: Nievesglez

·         Puedes encontrar tambien este blog en Facebook

Además, como ella misma indica guarda sus favoritos en del.icio.us, y en Diigo, sus contactos profesionales en Linkedin y su red en Facebook. Comenta en Twitter, cuelga presentaciones en Slideshare, o en Prezi, videos en YouTubeFlickr. Vamos, todo un ejemplo de participación social en la red. 

Utiliza “Bibliotecarios 2.0” como blog profesional, y tiene su propio dominio. Está subdividido en dos “pestañas”: “Acerca de mí” en el que hace un resumen de su participación en las redes sociales y “Página principal”. En ésta última, publica post con análisis de la aplicación de las NTIC. Aunque no son muy frecuentes (la media puede ser un post al mes) son muy interesantes y concisos en la información que aportan. 

Ha aplicado numerosos plugins y gadgets que enriquecen el sitio como vídeos, te permite suscribirte, un buscador, encuestas, el enlace al facebook de la Universidad de Sevilla y a la Pablo Olavide, a twitter, ves los seguidores, elementos compartidos, un mapa temático de google, uno sobre la distribución de los accesos y otros sobre las visitas, un chat integrado, enlaces a sus presentaciones a slideshare y en Authorstream.com, feeds del tráfico actual, una relación de blogs y sitios de interés, el archivo del blog y una nube de etiquetas.

En conclusión, no es un blog en el que la autora publique asiduamente, posiblemente, por la multitud de sitios en los que participa, pero sí con un alto nivel tanto de contenidos como de aplicaciones, el cual es un ejemplo a seguir. Será por este motivo por el que suele recibir un gran número de comentarios, aunque en su mayoría son agradecimientos a sus participaciones y comentarios de compañeros de profesión.

2º "Recbib: recursos bibliotecarios"

Otro de los blogs que sigo es Recbib, un blog seguramente conocido por todos, al menos en el sector y que gestiona el omnipresente (en el mejor de los sentidos) Julián Marquina a través de Baratz.

También tiene su propio dominio http://www.recbib.es/ y es de diseño muy sencillo. Está distribuido por pestañas: Empleo, Oposiciones, Formación, Eventos, Noticias, Artículos, Recursos y Blogs.

La pestaña “Empleo” la tiene a su vez subclasificada por profesiones por lo que resulta muy cómoda de consultar. Se suelen publicar una media de entre 2 y 8 ofertas diarias dependiendo de cómo esté el mercado. La pestaña “Oposiciones” también está subclasificada y de media se publican unos cuatro anuncios diarios, aunque como en el caso anterior, también depende de la oferta pública de empleo. Igual sucede en “Formación” que no está subclasificada pero que también depende de la oferta en este campo. “Eventos” está dividido en Congresos, Jornadas, Conferencias y Seminarios y también demuestra gran actualidad en sus  contenidos. En “Noticias” recopila  reseñas publicadas en los diferentes medios de comunicación sobre el sector, con una media de dos aportaciones diarias. En “Artículos” se publican los resúmenes y enlaces al texto completo de artículos o estudios subdivididos por las diferentes profesiones del sector y enviadas por Laura Jiménez con una media de tres a cuatro incorporaciones al mes. Los “Recursos” también están muy bien subdivididos para facilitar la localización de la información. Y, por último, en la pestaña “Blogs” encontramos los enlaces a los blogs de Julián Marquina, Daniel Martínez, Pablo Parra, Juan Alonso, María Benítez, Julián Moyano y firmas invitadas.

También incluye los enlaces a redes y sitios en los que participa activamente como Facebook, Twitter, Frienfeed, Slideshare y RSS.

En conclusión, está muy actualizado, con una gran multitud de aportaciones, en gran parte dependientes del movimiento exterior, puesto que no incluye aportaciones propias de su autor, que para eso ya tiene otros medios, sino que son publicaciones objetivas que ofrecen información clasificada sobre multitud de recursos sobre el sector. Por este motivo, tienen multitud de enlaces pero apenas tienen comentarios, pues los usuarios no suelen opinar sobre estos aportes puesto que la página no es su autor sino su clasificador y difusor.

3º  "Inqnable"

En comparación con la anterior, es muy parecido pero no tiene el respaldo de una empresa tan fuerte como Baratz, por lo que su apariencia es como “más casera” y su incorporación a herramientas de la web social más austera. Aún así es una fuente interesante.

También como en el anterior caso, está organizada en varias pestañas temáticas: página de inicio, convocatorias, temarios, test, prácticas, foros, noticias, academia y librería.

No está ni mucho menos tan actualizada como Recbib, pero informan de este dato al inicio de cada apartado, así pues, por ejemplo, las prácticas no han recibido ninguna actualización desde el verano del año pasado, pero sin embargo, las convocatorias, suelen actualizarse cada día, dependiendo también de la oferta de empleo público. 

Nos encontraríamos por tanto en otro caso que contiene una información objetiva que lo que ofrece es una clasificación de los recursos que ayuda a localizarlos, y además, permite a los usuarios a publicar ellos mismos, compartiendo recursos con los demás. Es por este motivo por el que apenas hay comentarios a las entradas, sin embargo, ofrecen un foro para que los usuarios se comuniquen entre sí. En el apartado noticias sí se aprecia una constante actualización, incorporándose todos los días unas cuantas entradas. Es de resaltar también el hecho de que haya que registrarse para dejar comentarios lo que posiblemente pueda “espantar” a posibles comentaristas. A su vez, los dos autores del sitio ofrecen cursos y publicaciones por lo que existe una intención lucrativa. En cuanto a la incorporación de recursos de la web social, únicamente incorporan la posibilidad de conectar con facebook, twitter y share. Por lo que, en comparación con los otros dos casos, los primeros están más al día.